Родился ребенок - как оформить и что полагается

Пожалуйста, подскажите: у нас родился ребенок, получили свидетельство о рождении.
Какие еще документы и по каким адресам нужно оформить??!!
А так же, какие выплаты положены при рождении от государства в Московской области (пособие по беременности и родам я получила). Просто фактически живем не в Одинцово, ребенка оставить не с нем, вот и хочется по минимуму сократить походы по инстанциям ) Заранее спасибо )

В ЗАГСе Вам должны были дать справку о рождении ребенка.

По месту работы одного из родителей или в фонде социального страхования по месту жительства (если оба родителя не работают), или по месту учебы (очное отделение) предъявляете след. документы:

1. Оригинал справки из ЗАГСа
2. Заявление в произвольной форме с просьбой выплатить пособие на рождение ребенка
3. Справку с места работы второго супруга о том, что данное пособие не получал или копию трудовой книжки, если второй супруг не работает. Обязательно сделайте копию следующей странички труд. книжки, за страничкой на которой есть последная запись. И возьмите с собой оригинал труд. книжки, чтобы была возможность сверить с копией.
4. Копию свидетельства о рождении ребенка.
5. Копию свидетельства о браке, если разные фамилии у супругов.
С этими документами Вы получите 8 000 руб. Срок обращения - 6 мес. с даты рождения ребенка.

После окончания листка нетрудоспособности по беременности и родам - оформляйте отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Предъявляете след. документы:
1. Заявление в произвольной форме.
2. Справку с места работы второго супруга, о том что он не оформлял данный отпуск и не получал пособие по уходу.( или копию труд. книжки)
С момента окончания листка нетрудоспосбности и до момента исполнения ребенку 1,5 лет Вы будете получать 40% от своего среднего заработка ежемесячно. Но не менее 1500 руб и не более 6000 руб. если это первый ребенок у матери. + 50 руб. от заботливого государства.

Растите здоровенькими и умненькими. Удачи Вам.

а еще надо прописать ребенка(тут надо кучу всяких бумажек, ближайший паспортный стол от места прописки)
получить бумажку о гражданстве(паспортный стол на 2 заводе)
и вписать ребенка в паспорт(паспортный стол на 2 заводе)

а от Московской области какие-либо выплаты положены? Куда обращаться?

Меня тоже этот вопрос волнует.Нам сказали что все по месту работы,если мама и папа работают.А город что ничего не должен чтоли,в Москве вот выплачивают.

Это в Москве, помимо федеральной 8000 еще платят 5 минимальных корзин на 1-го ребенка, 7 на второго и 10 на третьего. А прожиточный минимум около 7000. А в Одинцово 8000 по месту работы любого родителя со всеми перчисленными бумажками и справкой с работы другого о том, что ничего не получал. Есть еще единовременная выплата то ли 2 то ли 4 тысячи, это по России. То есть в сумме в подмосковье то ли 10 то ли 12. Коляска...

Elena69:  ..и не более 6000 руб. если это первый ребенок у матери..

Скажите пожалуста, а если ребенок второй?

Boevaya:  Elena69:  ..и не более 6000 руб. если это первый ребенок у матери.. Скажите пожалуста, а если ребенок второй?

второй и последующие дети - 3000 руб. ежемесячно до полутора лет.

Платят на любого ребенка 40 % от среднего заработка, но на первого не менеее 1500, на второго не менее 3000 и не более 6000. 6000 - это максимум для любого по счету ребенка.

Приведу пример свои, работаю в банке в данный момент в декретном отпуске з/п составляет 24000 руб. но сейчас получаю 3000 руб от работы в течение 1.5 ЛЕТ, ПО ЗАКОНУ ГДЕ ЭТИ 40 %, а получается так что суммируются все дни минус отпуск и рабочий день стоит в 3 раза меньше. Вот и получается что бы получать максимальные 6000 руб, нужно зарабатывать практически 50 000 руб. Смешно, для кого эти законы пишут. Лучше бы не позорили Россию, этими подачками
.

Федеральный закон N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
Статья 15. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком (извлечение)
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах:
1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми;
40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком;
При этом минимальный размер пособия составляет 1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6 000 рублей.
В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальный и максимальный размеры указанного пособия определяются с учетом этих коэффициентов.
В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер пособия, исчисленный в соответствии с частями первой и второй настоящей статьи, суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка (дохода, денежного довольствия), не может превышать 100 процентов размера указанного заработка (дохода, денежного довольствия), но не может быть менее суммированного минимального размера пособия.
При определении размера ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми учитываются предыдущие дети, рожденные (усыновленные) матерью данного ребенка.
В случае ухода за ребенком (детьми), рожденным (рожденными) матерью, лишенной родительских прав в отношении предыдущих детей, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размерах, установленных настоящей статьей, без учета детей, в отношении которых она была лишена родительских прав.

Я уже читала этот закон, Я ПРОСТО К ТОМУ КЛОНЮ что этих подачек мне мне тепло не холодно. У меня подруга в Хорватии живет, сидит в декретном отпуске получает 1300 Евро из расчета того что зарплата 2000 евро. Вот это я понимаю, а у нас стыдно сказать.

Либо Ваша бухгалтерия мутит, либо у Вас з/плата на момент ухода в декретный отпуск была не 24000. Отпуск действительно вычитается, но за целый год. 40% берется от средней заработной платы за 12 мес, предшествующих началу б/листа по беременности и родам. Например ушли Вы в декрет 15 мая 2007г., значит период для расчета будет: с мая 2006 г. по апрель 2007 г. И если у Вас там была зар.плата 24 000 - Вас обманывают. Идите в свою бухгалтерию и попросите их показать Вам расчет. Тем более эти деньги платит не предприятие, а государство.

Еще причина может быть в том, что на руки в конверте Вы получали 24000, а по белой з/плате у Вас проходили копейки.

Нет,в том то и дело что это чистая зарплата!!!!

А вот когда я ушла в декрет по больничному листу, то за тот периоду который пологается сидеть по б/л я получила значительно внушающую сумму, сама не ожидала.

dav-ira:  А вот когда я ушла в декрет по больничному листу, то за тот периоду который пологается сидеть по б/л я получила значительно внушающую сумму, сама не ожидала.

Да, хоть там хорошо получается. Выдают сразу за 140 дней. А это где-то 4,5 месяца.

почему же .. могут вначале выдать дородовые за 70 суток.. а потом после родов еще за 70 суток..то есть в два этапа
максимум 23400 руб. с 1 сентября 2007.. 28 ноября президент наконец-таки подписал это повышение так что еще возможен пересчет, кто по старому недавно получил, то есть по максимуму 16125 руб

в месяц естественно

Мои приятельницы недавно получили довольно неплохие суммы (им отдали все сразу), по 70-90 тыщ рэ декретных

Roman:  почему же .. могут вначале выдать дородовые за 70 суток.. а потом после родов еще за 70 суток..то есть в два этапа максимум 23400 руб. с 1 сентября 2007.. 28 ноября президент наконец-таки подписал это повышение так что еще возможен пересчет, кто по старому недавно получил, то есть по максимуму 16125 руб

Декретные выплачиваются сразу за 140 дней, а не в два этапа.
ч.2 ст. 255 Трудового Кодекса прямо указывает: "Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов".

спасибо.. так мы миллионерами скоро будем

Roman:  спасибо.. так мы миллионерами скоро будем

Точно будете Я в ноябре 2003 года получила порядка 30 000 р. декретных. И это при зарплате в 6 000 р.

А при расчете декретных учитывается только зарплата, или еще и премии? . У меня оф. оклад 21 тыс, и ежемесечно получала по 10 тыс. оф. премии (прописано в трудовом договоре) - так вот премию считают?

В заработок, исходя из которого исчисляются пособия, включаются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, учитываемые при определении налоговой базы по единому социальному налогу, зачисляемому в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с главой 24 части второй Налогового кодекса Российской Федерации. К указанным выплатам относятся:
а) заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам (должностным окладам) за отработанное время;
б) заработная плата, начисленная работникам за выполненную работу по сдельным расценкам;
в) заработная плата, начисленная работникам за выполненную работу в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ, оказания услуг), или комиссионное вознаграждение;
г) заработная плата, выданная в неденежной форме;
д) денежное содержание (вознаграждение), начисленное за отработанное время лицам, замещающим должности государственной гражданской службы и государственные должности Российской Федерации;
е) начисленный в редакциях средств массовой информации и организациях искусства гонорар работников, состоящих в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплата их труда, осуществляемая по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;
ж) заработная плата, начисленная преподавателям учреждений начального и среднего профессионального образования за часы преподавательской работы сверх уменьшенной годовой учебной нагрузки;
з) надбавки и доплаты к тарифным ставкам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, квалификационный разряд, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, руководство бригадой;
и) повышенная оплата труда, связанная с особыми условиями труда (в местностях с особыми климатическими условиями, на тяжелых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда), повышенная оплата труда за работу в ночное время, оплата работы в выходные и праздничные дни, сверхурочной работы;
к) премии и вознаграждения, включая вознаграждение по итогам работы за год и единовременное вознаграждение за выслугу лет;
л) другие предусмотренные системой оплаты труда виды выплат.

Пора мешки для денег готовить .

alko:  а еще надо прописать ребенка(тут надо кучу всяких бумажек, ближайший паспортный стол от места прописки) получить бумажку о гражданстве(паспортный стол на 2 заводе) и вписать ребенка в паспорт(паспортный стол на 2 заводе)

получить бумажку о гражданстве - папа и мама граждане России, имеют паспорта РФ (основной документ ГРАЖДАНИНА РФ). Ребёнок родился в России. Какую ещё бумажку о гражданстве ребёнку необходимо получить???????????!!!!!!!!!!!!!!!

"Без бумажки ты букашка..."
У нас такая же ситуация была. Только теперь вместо бумаги ставят штамп на обратной стороне св-ва о рождении.